Transit engage un·e travailleur·euse social·e

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Transit engage un·e travailleur·euse social·e (bachelier / graduat assistant·e social·e, éducateur·trice), pour un CDI temps plein.

Description de l’asbl

L’asbl Transit est un centre d’accueil non-médicalisé pour personnes majeures, dépendantes aux drogues (stupéfiants, alcool, médicaments). Elle comprend plusieurs projets : le centre de crise (jour et hébergement), le comptoir d’accès au matériel stérile, le travail en prison, la phase IV et V (studios supervisés et accès aux logements sociaux), le travail de rue, le rôle d’Opérateur Régional Bruxelles Assuétudes (ORBA), les formations et l’Espace Femmes.

Poste à pouvoir

Pour le projet d’appartement supervisé et d’accès aux logements sociaux, l’asbl Transit engage un bachelier/graduat Assistant(e) social(e) / Educateur(trice).
Ce poste est sous la responsabilité de la coordinatrice du projet.

Profil recherché

Gestion logistique des studios supervisés (réassortiment, achats, gestion des stocks,…)
Entretien et préparation des studios supervisés, état des lieux d’entrée et de sortie
Déménagements des résidents qui trouvent un appartement, permis B indispensable
Mise en place d’activités, animation de groupes
Assurer des permanences sociales : suivi et remise en ordre socio-administrative des résidents
Rédaction de dossiers et de rapports sociaux
Accompagnements physiques
Visites à domicile dans les logements sociaux
Encodage informatique

Compétences

Connaissance de la législation sociale, sécurité sociale et du droit au logement
Capacité à faire respecter un cadre
Bonnes capacités communicationnelles tant à l’oral qu’à l’écrit
Maîtriser les outils informatiques de base
Seront considérés comme des atouts :

  • Une expérience dans le secteur de la toxicomanie et/ou de l’aide aux personnes en difficultés
  • Une bonne connaissance du réseau psycho-médico-social
  • La connaissance d’une langue supplémentaire

Savoir-être

Avoir le sens de l’organisation
Savoir travailler de façon autonome et en équipe
Etre rigoureux(se) et organisé(e)
Avoir une bonne capacité d’analyse
Etre ponctuel(le) et dynamique
Avoir le contact facile

Offre

Contrat à temps plein (37,5h/ semaine) à durée indéterminée
Un environnement de travail familial, agréable et respectueux de l’équilibre vie professionnelle – vie privée
Commission paritaire 330.02
Possibilité de reprise d’une ancienneté
Intervention dans les frais de déplacement domicile-travail
Chèques repas
Prime de fin d’année
Possibilité de suivre des formations
Début du contrat : 01/02/2020

Comment postuler

Adresser votre candidature et CV à Henri-Emmanuel Gervais, Ressources Humaines via mail à email@transitasbl.be pour le 05 janvier 2020 au plus tard.
Date de clôture des candidatures : 05/01/2020

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